Vier Themen.
Drei Mandats-Modelle.
Hier siehst du, woran ich arbeite und wie wir zusammenarbeiten können. Wenn du unsicher bist, ob das für dich passt: Odoo für Schweizer KMU.
Vier Themen.
01 · Prozessanalyse
Bevor wir irgendwas verändern, schauen wir, wie es heute wirklich läuft. Nicht laut Organigramm, sondern wie der Auftrag durchs Haus geht.
02 · Odoo-Einführung
Wenn ein neues System her muss, richte ich Odoo so ein, dass es zu deinem Ablauf passt. Fertigung, Qualität, PLM, Lager, Verkauf, Einkauf, Buchhaltung, CRM. Migration aus bestehenden Tools inklusive. Mehr zur Einführung.
03 · Tool-Konsolidierung
Drei CRM-Versuche, vier Excel-Listen, ein altes Branchenprogramm. Ich räume das auf: was bleibt, was geht, wie die Daten wieder ein Ganzes werden. Häufiger Spezialfall: Bexio zu Odoo.
04 · Begleitung bis es läuft
Go-live ist nicht das Ende, sondern der Anfang. In den ersten Wochen tauchen Dinge auf, die im Workshop niemand gesagt hat. Ich bin in dieser Phase weiterhin der Ansprechpartner, kein Support-Ticket-System dazwischen, bis dein Team die neuen Abläufe ohne Nachdenken nutzt.
Drei Mandats-Modelle.
Je nach Lage. Wir entscheiden im Erstgespräch, was passt.
Pilot
Eine Etappe, ein Modul, 4 bis 6 Wochen. Du siehst, ob es funktioniert, bevor wir gross werden. Für Firmen, die Odoo erst testen wollen.
Interim
60 bis 80 Prozent Last über 6 bis 9 Monate. Start in 2 bis 4 Wochen. Statt einer Vollzeit-Stelle, die monatelang unbesetzt bleibt. So funktioniert das.
Retainer
Nach dem Go-Live, monatlich, abgestuft. Verfügbar, wenn die Realität reinkommt. Für Firmen, die nicht jedes Mal neu briefen wollen, wenn etwas auftaucht.
Klingt nach dir?
Erste Stunde ist kostenlos. Wenn ich nicht der Richtige bin, sage ich es dir.